面試很簡單
面試很簡單，就只是服務員，不像其他的，有幾輪面試的。我是兼職服務員，當時四個女生一齊去面試，我面試時，經理叫我自我介紹，然后問我喜歡在外面做服務生還是在廚房做東西，我當時不懂，也沒什么概念，就隨便說了，在外面當服務生，我不會做東西，然后他就說不怕，有人會教的。他還問我會不會洗碗，我說不太會，我怕摔壞了。后來沒有招我，招了另外兩個，有一個家里是開飯店的，可能有這個優勢，所以當時經理選擇了她，而且我說我不太會洗碗。后來那個家里開飯店的同學她沒有去，我問另外一個去了的女生，我叫她幫我問我能不能替沒去那個女生的位置，經理說不可以。只是個學生兼職，我覺得我當時太拼了。后來我自己還去多了一次！這次是另外一個經理面試，并不算面試，他這次是跟我說了店里大概的一個情況，然后問我什么時候有空來崗位觀察，了解店里忙的時候大概是什么樣子，自己能不能接受的了，就說我們面試了你，現在給你機會選擇我們。當天下午就去辦了健康證。后來就去了崗位觀察，一直看著現在的副店長，她當時只是個剛剛進來的儲備經理，一直看著她做披薩。想想挺懷念以前的，以前剛進去做的挺開心的那會，那些店長都各奔東西了。全換了一批?，F在我也辭職了。在必勝客上班真的很開心，我是內場的，女生在內場我覺得很好，很多事情可以吩咐男生去做，可以罵他們，哈哈，偶爾也會出下外場幫幫忙。不過內場的相處氛圍好一些，外場就服務客人，好的客人，開心一些。在內場跟里面的人聊天，上班都很開心，不過我把我的大學時光都給了必勝客，現在畢業了，我也打算找餐飲行業，如果以后從事了餐飲行業，我會很開心我把我的大學時光給了你，沒有白費。還有我的朋友，一齊上班，一齊下班
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面試結果： 確定通過
面試難度： 很容易
面試感受： 一般
公司開發團隊規模小，還在招人，要求很低
面試地點在天河，靠近體育中心。據面試官描述，他們招前端會做靜態頁面就行，平時主要做廣告頁。喜歡悠閑舒適辦公環境的可以去試試，他們基本按時下班，單休。目前開發團隊只有2人，都是PHP的。要求很低，工作內容也很輕松，但他們跟我的理念不一樣，所以不考慮。第一，他們認為前端就是個做頁面的，而且只能做頁面，略帶嘲諷的說前端哪里算是開發人員?？赡芩麄兿敕ㄟ€停留在幾年前的，沒用過NG VUE REACT框架 也沒接觸ES6 NODE 沒用過webpack之類的工具。第二，他們認為前端手不要伸得太長，會那么多是無用的。第三，整個公司環境太吵雜了，我進門就聽到很大的歌聲，看到幾個人在用電腦外放歌，有放周董的歌，有放JJ的歌，有放張杰的歌，還有放英文歌。幾首歌放的聲音都不小，組合起來不要太美妙。有人在聊天，有人討論游戲討論衣服，看起來真的不像公司該有的樣子。
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面試結果： 感覺靠譜
面試難度： 很容易
面試感受： 一般
不缺錢的可以去試試，缺錢的還是要對生活低頭。
第一輪我是直接去店里問的，問的剛好是店長，她說招人的，問我全職還是兼職，我說是全職。她說讓我先填個簡歷，讓我先坐一下，給我拿簡歷填，期間他們就一直在忙，也沒好意思去催，一個小時后，不那么忙了，我去問了一下里面的工作人員，他說他去幫我看一下。然后又忙了起來，又兩個多小時過去了無音信，然后我又去問了另外一個，她又說讓我等一下，沒一會，店長終于出來了，她說不好意思，我把你忘了，然后就填了簡歷，那天是周四，填完之后她讓我周一去復試。第二輪還是那個店長面試，這次等的時間短一點，一個小時左右。比較好的是給倒了一杯水，然后店長就出來開始面試了，問我了不了解星巴克品牌，有沒有去別的星巴克消費過，進入最大的感受是什么？都是一些比較形式官方的問題，薪資待遇，真的很低很低，還問能不能接受晚班，十小時工作時間，可能單休也可能雙休。我理解的就是，可能十小時工作每天，單休，然后工資兩千多！具體金額也就不說了，挺低的。果斷放棄，還要生存??！太難了家里不差錢，想體驗生活的可以去。坐標合肥。
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面試結果： 確定通過
面試難度： 一般
面試感受： 不好
不是很缺人的感覺，主要是關于海底撈的提問，里面牛人多。
在BOSS直聘看到信息詢問后發二維碼加群，在群里發布具體招聘信息，包括哪個門店，工資多少，什么時候去哪里面試要帶身份證。面試大概有20多人，店助和員工一樣的流程，首先填寫簽到表，交身份證進行背景調查，主要看有無犯罪紀錄或者曾經在海底撈做過。在海底撈超過三次離職就不能入職了。然后有個男的問我們有什么問題，我問能不能外宿，他說上班時間長，外宿會很辛苦。然后我們都被安排到另一個房間看海底撈雜志，看宣傳視屏，主要講里面員工如何通過自己的努力改變命運。然后一個人女的講海底撈招聘的門店和工資保底3000-3400，早9晚10。叫我們最好選外市外省的，幾率會大點，去報道的車費報銷。還講面試的注意事項，介紹自己基本情況和為什么想來海底撈。等店長到了開始寫名字籍貫目前居住地，介紹完會一個個問目前工資。如果他問的的問題多一個，就表示他對你感興趣有意愿錄取你，然后叫了大概一半的人去開會，剩下的坐著等。后來店長們說他暫時不需要店助，我和另外一個應聘店助先走，剩下的繼續等。負責招聘的叫我們發電子簡歷去另外一個門店試試。約好早上點到店等店長到了問了一些基本問題，說說我對海底撈的印象，還有店助的理解。然后他叫我提問關于海底撈的問題，什么都可以。我問有可能一直上夜班或者外宿嗎？他說店長必須要上夜班，最好是住宿更了解員工。我還問了海底撈為什么不打廣告，還有員工辛苦為什么凝聚力還這么強，店長認為我們兩個都不適合，但是很歡迎我們問關于海底撈問題。他也很詳細回答了，我認為他的確是個能人，他覺得我對餐飲有自己的見解可以嘗試找一個離家近海底撈做基礎崗，我覺得上班時間太長了再考慮下吧。
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面試結果： 未通過
面試難度： 一般
面試感受： 一般
總共有三輪面試。
總共有三輪面試。 第一輪，在網上投遞簡歷后大概一個星期收到了電話到昆明總部去面試，去的時候他們正在培訓，辦公室的人態度很好，之后有人叫我去談話，主要是基本的經歷經驗問話，問了之前的工作經歷和離職原因，對肯德基有什么了解，為什么選擇來肯德基，還有就是家庭背景的詢問，感覺比較輕松。 二面，一面第二天就收到了二面的實訓通知，到具體的餐廳試操作，兩天時間，主要是實地感受餐廳的工作環境和工作的狀態，要站一整天，第一天在餐廳大廳打招呼，學拖地擦桌子等等，肯德基這些東西都是有嚴格標準的。第二天夜班專人帶著看了部分工作站，并學習了怎么炸薯條，后來到晚上餐廳經理找我們談話，主要是問了工作的感受，之后回去等消息。 三面，是區經理面試，這一輪和第一輪差別不大。我自己覺得比較簡單。
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面試結果： 確定通過
面試難度： 一般
面試感受： 很好
保定南市區麥當勞面試記。
1.首先你得注重你的外貌，不一定要穿的很好，但一定要干凈，整潔。麥當勞是個快餐企業很注重衛生的，第一印象一定要好。2.在交談的時候要有自信，有的面試經理喜歡有經驗的人，有的經理不喜歡有經驗的人，因為如果你很有經驗，他們會覺得你不好管理，那在工作的時候就會不服從管理很麻煩。3.來點笑容。多笑一笑，會使你變得更親切一些！在麥當勞上班，面對顧客是需要始終保持微笑的，如果你倆這個都做不好那還能做什么？4.把心態放平，這次不行還有下次。麥當勞流動性很大的，隔一段時間就要招聘了！5.簡歷！還是好好寫份簡歷吧！除了基本的東西之外，把你會說的語言都寫上吧，只要你能說出口的，別人也基本上能聽懂的。（我指的是外語哦）
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面試結果： 感覺沒戲
面試難度： 有難度
面試感受： 一般
碩士學歷，歐洲留過學
碩士學歷，歐洲留過學。抱著試試看的心態投遞了一下南京海底撈店助。投遞完第二天四川總部那邊打電話，簡單詢問是否會小語種，什么學歷之后，便邀請我去夫子廟附近那個培訓中心面試。去了之后，人事也是大概看了一下簡歷，覺得符合要求，喊我去指定的一個店面試。店里面試也差不多，就是了解你的個人情況，同時強調海底撈的工作強度很大，要有心理準備，半年的輪崗下來再定崗位。 通過面試之后，截止目前在店里做了快一周了，勞動量確實很大，下班晚，平時幾乎沒有時間休息。比如給你安排掃地那就需要一直來回走，不能停下來，不能坐著，渴了可以自己接水喝，但不要當著客人的面喝。也洗過碗，發過毛巾，并做過看臺服務員，海底撈規定里的服務流程很多很繁雜，所以當服務員哪怕只是服務那幾張桌子的客人也挺累的，一站站一天。新員工前七天可以晚上八點半下班，之后就和老員工一樣，大概要十點半甚至更晚才下班了。尤其周末客人超級多，什么時候忙完什么時候下班。早上8:50吃早飯，一天管四頓，包住，但十個人一個宿舍，一個廁所，很擁擠。 想要來這里的小伙伴一定要做好心理準備，餐飲服務行業的工作量是很大的，海底撈對學歷也并不是很看重，大家都一樣，只要肯努力。店員學歷基本都很低，高中或者中專、初中畢業，但他們都比一般人能吃苦。個人感覺海底撈其實像是餐飲界的富士康，不管當天給你安排了什么崗位，只要看手頭空著，就一定會喊你去做其他事情，肯定不會讓你閑著，充分“利用”你的勞動力。
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面試結果： 確定通過
面試難度： 很容易
面試感受： 很好
棄了棄了
面試隨意，一點不正規，五分鐘結束，也就一個人用及其隨意的口吻給你簡單介紹了工作內容和薪資。工作內容直接就是服務員，也不問問面試的是什么崗位，可能這就是所謂的所有崗位一視同仁吧。工資通過計件折算，所有崗位無責薪資4000，這4000對應一定計件數，在這個數量以內，發4000。超過了這個計件數，才會高于4000。感覺這4000也不是白給。工作時間早9:00晚9:30，中間休息兩個小時（聽說都休不了），一天工作時間平均十個小時（淡季），忙起來可不止。一個月四天休息，包吃住。五險一金可交可不交，交的話一方一半?？从腥藢懙那傲鶄€月沒有五險一金，不知道是不是。我也不想去體驗了，就說回去考慮下就走了。棄了棄了，稍微有點學歷的，我覺得都不要強行體驗了吧。
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面試結果： 未通過
面試難度： 很容易
面試感受： 不好
