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世紀金源投資集團有限公司

北京 | 房地產開發 | 10000人以上

世紀金源集團

世紀金源集團面試經驗

世紀金源集團新媒體提管培生一面

面試職位:世紀金源集團-新媒體管理培訓生-北京

在集團總部面試,去了會先去前臺填表,然后是hr經理和集團文宣的總負責人一起面,會先讓做自我介紹,大部分的問題都比較常規,主要針對你的簡歷,曾經的實習經歷進行提問,以及對新媒體運營的看法等等。面試官都很nice!

面試結果: 感覺沒戲

面試難度: 有難度

整體感受: 很好

面試三輪

面試職位:世紀金源集團-管理培訓生-北京

面試三輪,一輪HR面感覺就是閑聊兩三分鐘,緊接著二輪總監面,感覺一臉高高在上的樣子,完全不是平等交流的態度,過了二輪通知去三輪面試,三個面試官,不知道是對我不感興趣還是怎么,不茍言笑,副總裁在我自我介紹進行了不到半分鐘打斷,說我語速太快不考慮他人,fine~我放慢語速繼續自我介紹,然后還未完結直接被打斷開始問問題,問完以后就一片沉默,氣氛異常尷尬。

也許我不夠優秀對我不是很感興趣,可以理解,但是一言不發,冷笑兩句,的確人家領導沒有理由對我彬彬有禮,但是起碼的尊重我覺得確實缺乏了,第一次遇到架子這么大的領導。之前面試遇到公司總經理人家也是和和氣氣,很有魅力,只能說面試經歷讓我突然覺得很失望。

面試結果: 感覺沒戲

面試難度: 一般

整體感受: 不好

一面,一對一,和人事經理溝通順暢。

面試職位:世紀金源集團-管理培訓生-北京

一面,一對一,和人事經理溝通順暢。二面和兩個部門主管,人都挺好的,二對一,溝通良好。至于為啥說感覺沒戲呢?其他方面自我感覺溝通不錯,但是我面試的崗位專業不對口,不知道最后結果怎樣,說是回去等后續通知。盡人事知天命吧。

面試結果: 感覺沒戲

面試難度: 很容易

整體感受: 很好

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