恒生電子的工資

一面技術，血虐面試官。二面是個四十左右的pu，一直問上家公司離職原因，然后說我格局小。只是面試個高級java崗位，老子要那么大格局當飯吃呢。然后說過來可以，不過可能平薪。好像是啥票據事業部，大佬們看到這個部門請自覺繞道。

整體過程比較愉快，包括你對自動化測試的理解，和手動測試的關系，具體框架的設計，應用的技術，也提及了，在處理多線程問題時候的處理方式。也比較注重技術積累和技術圈的分享。

群面，七個人一組，兩個面試官七個人里面有兩個研究生（都是妹子），其他包括我在內五個本科生都是男生首先依次進行3分鐘自我介紹，包括學校、專業、績點、項目經歷、競賽/科研經歷、已拿到的offer等接著依次進行項目介紹，兩個面試官很明顯是做web開發的，其他人講完項目經歷都要被面試官追著問好久（有兩個我看都要被問哭了）；因為我本科期間項目經歷都是和深度學習相關，講完后面試官就沒問我項目有關的問題，反而是看我簡歷，然后問了我數學建模的事情（簡歷上有寫數模獎），然后問我擅長什么語言，我說C++，接著問了些C++的問題（其他人全程問項目相關，只有我問了基礎知識，而且我答得也還不錯），然后問我能否轉java之類的。整體感覺自己面試是不錯的，包括自我介紹時我覺得我的績點、競賽經歷等都是最突出的，但是因為可能恒生需要web開發的人，直接被刷了（然而我投的統一叫做軟件開發工程師，并沒有細分）。